此外，精神衛(wèi)生服務(wù)人員的學(xué)歷也普遍偏低，接受的專業(yè)培訓(xùn)非常有限。

如遼寧省曾在2010年做過綜合醫(yī)院精神科服務(wù)人員現(xiàn)狀調(diào)查，結(jié)果顯示，他們的在編職工中，本科及以上學(xué)歷的人不足一半，而大專占33.3%，中專占22.9%，中專以下占6%。

這其中，護(hù)理人員、檢驗(yàn)人員學(xué)歷尤其低，絕大多數(shù)為大中專學(xué)歷。

此次青島下發(fā)《方案》，除了提出“二級(jí)以上綜合醫(yī)院要普遍設(shè)置精神（心理）科，重點(diǎn)臨床科室應(yīng)配備專兼職心理咨詢師，婦幼保健機(jī)構(gòu)要為婦女兒童開展心理健康教育，提供心理健康咨詢與指導(dǎo)、心理疾病的篩查與轉(zhuǎn)診服務(wù)”，也對(duì)人才培養(yǎng)提出了更高要求。

如鼓勵(lì)醫(yī)療機(jī)構(gòu)引進(jìn)臨床與咨詢心理、應(yīng)用心理、社會(huì)工作專業(yè)的人才，加強(qiáng)精神科醫(yī)師、護(hù)士、心理治療師、心理咨詢師、康復(fù)師、醫(yī)務(wù)社會(huì)工作者等綜合服務(wù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)；充分發(fā)揮專業(yè)機(jī)構(gòu)的引領(lǐng)示范和技術(shù)支撐作用，對(duì)轄區(qū)各類醫(yī)療機(jī)構(gòu)臨床科室醫(yī)務(wù)人員開展心理健康知識(shí)和技能培訓(xùn)，等等。

同時(shí)，亦有專家提出，完善人員崗位結(jié)構(gòu)、學(xué)歷結(jié)構(gòu)、職稱結(jié)構(gòu)、進(jìn)一步提高職工工資待遇等措施也將有助于提高職工工作積極性，進(jìn)而提高精神衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量。